Curso de Actividades de Gestión Administrativa

Curso de Actividades de Gestión Administrativa – SEFED

CaracterísticaDescripción
Tipología:Certificado de Profesionalidad
Sector:Administración y Gestión
Fecha de Inicio:Próximamente
Duración:920 horas
Modalidad:Presencial
Horario:De lunes a viernes, de 8:30 a 14:30 h (fechas y horarios por concretar)
Dirigido a:Personas inscritas en el Servicio Público de Empleo, con interés en ocupaciones relacionadas con el sector administrativo, y que deseen cualificarse en este ámbito profesional.
Objetivos:El SEFED (Simulación de Empresas con Fines Educativos) es un programa de formación ocupacional que tiene como objetivo formar personas en administración y gestión de empresas, más concretamente, formar a administrativos polivalentes para PYMES. A través de la metodología «aprender haciendo», se capacita a los alumnos para: Realizar las operaciones de gestión administrativa de la compra-venta de productos y servicios, tesorería y personal, así como la introducción de registros contables predefinidos, previa obtención y procesamiento y archivo de la información y documentación necesaria mediante soportes convencionales o informáticos adecuados, siguiendo instrucciones definidas, en condiciones de seguridad, respetando la normativa vigente y atendiendo a criterios de calidad definidos en la organización.
Requisitos Previos:Se trata de un certificado de profesionalidad de nivel 2, por lo que los alumnos deben cumplir con los siguientes requisitos: – Nivel académico mínimo de Graduado Escolar, ESO o equivalente, o prueba de nivel – Disponibilidad horaria. Asistencia obligatoria – Motivación hacia el sector administrativo

contenido Curso de Actividades de Gestión Administrativa

Funciones profesionales

Las funciones profesionales relacionadas con las Actividades de Gestión Administrativa son:

  1. Organización de Archivos: Mantener y organizar los archivos físicos y digitales de una empresa para asegurar un acceso fácil y rápido a la información.
  2. Gestión de Documentación: Preparar, redactar y gestionar documentos como contratos, informes y correspondencia.
  3. Contabilidad Básica: Realizar tareas contables básicas, incluyendo la gestión de facturas y el seguimiento de los pagos y cobros.
  4. Atención al Cliente: Servir como punto de contacto para los clientes, atendiendo sus consultas y resolviendo problemas.
  5. Planificación de Reuniones: Organizar y planificar reuniones, incluyendo la coordinación de agendas y la preparación de materiales necesarios.
  6. Gestión de Recursos: Controlar y gestionar los recursos materiales de la empresa, como el inventario de oficina.
  7. Soporte en Recursos Humanos: Asistir en procesos de RR.HH., como la selección de personal y la administración de nóminas.
  8. Operaciones de Compra y Venta: Procesar operaciones de compraventa, incluyendo pedidos, facturación y seguimiento de clientes y proveedores.
  9. Gestión de Tesorería: Controlar la tesorería, realizando gestiones de cobros y pagos y conciliación bancaria.
  10. Procesamiento de Datos: Introducir y gestionar datos en sistemas informáticos para su análisis y reporte.

Estas funciones son clave para el buen funcionamiento administrativo y financiero de las empresas y organizaciones.

Salidas profesionales

Las salidas profesionales para aquellos formados en Actividades de Gestión Administrativa incluyen:

  1. Auxiliar Administrativo: Soporte en tareas administrativas generales en empresas de diversos sectores.
  2. Asistente de Oficina: Gestión de las actividades diarias de oficina, incluyendo atención telefónica y gestión de agendas.
  3. Empleado de Contabilidad: Realización de tareas contables y financieras básicas en el departamento de contabilidad.
  4. Empleado de Tesorería: Manejo de la caja y transacciones financieras de una empresa.
  5. Recepcionista: Atención al cliente y gestión de las visitas en la recepción de una empresa.
  6. Empleado de Operaciones de Compra y Venta: Procesamiento de pedidos, facturación y atención al cliente en el departamento comercial.
  7. Empleado de Recursos Humanos: Soporte en la gestión de personal y tareas de administración de RR.HH.
  8. Empleado de Almacén: Control y gestión de inventario y stock en almacenes o tiendas.
  9. Empleado en Servicios de Apoyo Empresarial: Trabajo en empresas que ofrecen servicios administrativos a otras organizaciones.
  10. Empleado en Administraciones Públicas: Desarrollo de tareas administrativas en diferentes niveles de la administración pública.

Estas posiciones requieren una combinación de habilidades organizativas, atención al detalle y capacidad para manejar múltiples tareas simultáneamente, así como habilidades interpersonales y de comunicación.

Ubicación: Vapor Llonch

Dirección: Ctra. de Barcelona, 208 bis, 08205 Sabadell, Barcelona

Teléfono: 937 45 31 61

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